חיפוש

איך רואים את השינוי שעשינו?

איך רואים את השינוי שעשינו?

מאת: מו"פ השקפה

בקהילות השקפה אנחנו מדברות ומדברים הרבה על שינוי ושיפור: על איך הוא מתחיל, איך הוא מרגיש, ואיך הוא מתבטא בשטח. אבל יש רגע שבו ההרגשה כבר לא מספיקה. כדי להבין באמת אם חל שינוי בעבודה שלנו, אנחנו צריכות נתונים, עדויות מהמציאות שמראות מה קרה בעקבות התהליך.

הסרטון שלפניכם עוסק בדיוק בנקודה הזו: המעבר מהתחושה הסובייקטיבית אל המבט המחקרי והמדויק. הוא מציג דוגמה של צוות מורים שביקש לבדוק האם הצליח להרחיב את מעגל התלמידים המשתתפים בדיונים בכיתה. לאורך הסרטון נבחן כיצד הגדרה נכונה של מדדי הצלחה, איסוף נתונים פשוט מתצפיות, וניתוח משותף בקהילה מאפשרים להפוך "הרגשה" לסיפור שיפור ממשי.

השינוי המשמעותי ביותר מתרחש כשאנחנו לומדות לראות את הנתונים לא כמשהו קר, אלא ככלי שמאיר את הדרך. הנתונים מספרים לנו מה קורה בכיתה, עוזרים לנו לדייק את האתגר, ומזמינים אותנו לחשוב יחד איך להמשיך להתפתח.

צפו בסרטון וגלו איך רגע אחד של תצפית יכול לשנות את הדרך שבה אתם מסתכלים על למידה, על קהילה ועל עצמכם כמורות ומורים שלומדים מהפרקטיקה שלהם.

השקפה נוספת

חוקרים בכיתותיהם

מאמר זה מבהיר את הערך שבעריכת מחקרי מורים באמצעות שלוש דוגמאות למחקרים כאלו. נוסף על כך, המאמר מזמין אותך לפעול באופן חקרני כדי לשפר את הוראת המורים.

קרא עוד »

כלי סיעור מוחות 3-6-5

סיעור מוחות 3-6-5 הוא כלי מעולם החשיבה העיצובית אשר עשוי לסייע לחברי.ות הקהילה להעלות רעיונות רבים ומגוונים לחלופות עבור הסוגיה שבחרו לעסוק בה.
השימוש בכלי מתאים לעד 6 משתתפים. כל משתתף.ת מעלה בכל סבב 5 רעיונות, וכל סבב של כתיבת הרעיונות נמשך כ-3 דקות (מכאן שם הכלי: 3-6-5).

קרא עוד »